Ihr Pflegenetzwerk in Berlin Spandau     Telefon: 030 / 339 78 78-0
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Unser Leitbild

  • Der Mensch als Ganzes
    Wir sehen den Menschen als körperliche, geistige und soziale Einheit und akzeptieren ihn in seiner Einzigartigkeit. Unser Ziel: die Selbstverwirklichung, Selbstständigkeit und gesellschaftliche Integration des Einzelnen.
  • Ein Recht auf Pflege
    Wir sehen den Menschen als körperliche, geistige und soziale Einheit und akzeptieren ihn in seiner Einzigartigkeit. Unser Ziel: die Selbstverwirklichung, Selbstständigkeit und gesellschaftliche Integration des Einzelnen. Wir gewährleisten eine hochwertige Versorgung unserer Klienten im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften und achten die Charta der Rechte hilfe- und pflegebedürftiger Menschen.
  • Hilfe für Individuen
    Wir berücksichtigen die Bedürfnisse und Ressourcen des einzelnen Klienten und orientieren uns am Modell der „Aktivitäten und existenziellen Erfahrungen des Lebens“ von Monika Krohwinkel.
  • Ein Platz in der Gemeinschaft
    Wir unterstützen unsere Klienten darin, ihre körperlichen Einschränkungen zu bewältigen. Zusammen mit  Angehörigen und Institutionen fördern wir den Rehabilitations- und gesellschaftlichen Integrationsprozess der Klienten.
  • Beistand am Lebensende
    Sterbende und ihre Angehörigen begleiten wir einfühlsam auf ihrem Weg.
  • Entwicklung durch Vielfalt
    Wir achten andere Meinungen, Konfessionen und Weltanschauungen. Gerade in der Lösung von Differenzen sehen wir die Chance für ein partnerschaftliches Miteinander.
  • Qualitätsgarant Fachwissen
    Externe und interne Fortbildungen stellen sicher, dass alle Mitarbeiter ihre Fachkenntnisse regelmäßig erweitern –  zugunsten einer erstklassigen Versorgung unserer Klienten.
  • Mitdenker willkommen
  • Unseren Pflegedienst leitet ein Team aus qualifizierten Mitarbeitern. Gemeinsam organisieren wir die Pflege unserer Klienten und fördern Eigenverantwortung sowie die aktive Beteiligung aller Mitarbeiter.
  • Transparenz im Arbeitsalltag
    Jede unserer Entscheidungen legen wir offen dar und begründen sie. So schaffen wir Vertrauen.
  • Offen für Veränderung
    Unsere Leitlinien und Ziele stellen einen verbindlicher Rahmen für unser Handeln dar. Wir verpflichten uns, sie regelmäßig zu überprüfen und, wenn nötig, anzupassen.

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